Türkiye’de uygulanan ekonomi politikaları, birçok şirketi ucuz finansmana erişim konusunda zorlarken, konkordato ilan eden büyük ölçekli şirketlerin sayısı da artmaya devam ediyor. Aralık 2024’te mahkemeye konkordato başvurusunda bulunan Aroma için ilk aşamada 3 aylık geçici mühlet kararı verilmiş, bu sürecin sonunda ise mahkeme firmaya 1 yıllık kesin mühlet tanımıştı.
TAZMİNATSIZ İŞTEN ÇIKARMALAR BAŞLADI
Konkordato komiser heyetinin gözetiminde üretime devam eden Aroma’da, bazı işçilerin “tazminatsız” şekilde işten çıkarılmaya başlandığı ortaya çıktı. Özellikle imzalanan toplu iş sözleşmesini kabul etmeyerek iş bırakma eylemi başlatan 250 işçi, şimdi de işten atılma tehlikesiyle karşı karşıya.
Sosyal medya hesabından konkordato yönetimini ve Tekgıda-İş Sendikası’nın tutumunu eleştiren işçilerden İbrahim Gül’ün, tazminatsız işten çıkarıldığı öğrenildi. İşçiler, konkordato yönetiminin “Eylemi sürdürürseniz rapor yazarım fabrika kapanır” tehdidinde bulunduğunu iddia ederek, arkadaşlarının işten atılması üzerine ortak bir açıklama yaptı:
“Bunu işçileri susturmak amacıyla yapılmış açık bir saldırı olarak görüyoruz. Eleştirilerimiz, tepkimiz ve eylemimiz, geleceğimize sahip çıkma irademizin yansımasıdır. Bu süreçte hiçbir şekilde fabrikaya zarar verecek bir tutum sergilemedik. Ancak iyi niyetimiz, bir kez daha tehdit ve sindirme politikalarıyla karşılık bulmuştur.”
Gül’ün avukatı Kemal Özgür Yetkin ise konkordato müessesinin kötüye kullanılmaması gerektiğini belirtti. Yaşanan bu gelişmeler, hem işçilerin geleceği hem de Aroma’nın konkordato sürecindeki durumu hakkında soru işaretleri yaratıyor.